解锁求职专属奥秘,南财“职研直语”团队正在进行中

作者:顾婷 来源:顾婷
多彩大学生网8月19日电(通讯员 顾婷)如今,社会上考研与就业形势十分严峻。我作为一名即将大三的学生,对自己未来的学业规划和就业规划也十分迷茫,为此我们“职研直语——大学生精准就业的服务向导”暑期社会实践团队展开“访企拓岗”专项实践。2022年7月13日下午,我怀着十分激动的心情来到江苏先声医学诊断有限公司进行企业参访,了解职业选择和求职渠道,解锁专属求职奥秘。
图为团队成员讨论参访先声诊断的实践计划。通讯员 袁婧怡 摄
 我作为一名即将大三的学生,对自己今后的职业方向也有许多的困惑。此次参访之后,我心中的谜团在实践中得到了解答。同时,我也对就业有了很多新的体会,受益匪浅:
一、就业的前提是选对行业
选对行业很重要。俗话说:“不打无准备之仗。”在确定自己的就业行业之前,我们应该考虑当下的经济环境,充分了解企业或者行业的有效信息,帮助自己做最有力的决策。如今,越来越多的大学生想要考公,想要进入国企央企,想考进编制,拥有稳定的工作。虽然这也能够理解,但是这似乎进入了一个认知怪圈——“只有体制内的工作才是好工作”。
其实不然。这次座谈会让我意识到,如果有幸在一个准备上市的科技企业工作,并且经历公司上市的全过程,那无论是从自己的专业发展能力专业能力的提升上,还是从事业的发展成就度上来说,身价都会发生质的变化。对于想要在事业上不断迎接挑战的大学生来说,这段经历无疑是非常宝贵的。而对于追求安稳生活的大学生,可能这个行业就不太适合。所以,大学生就业选择因人而异,不能盲目跟风,一定要根据自身的情况做出最适合的选择。
二、争当复合型人才
在座谈会过程中,有一个观点一直在我的脑中生根发芽——“业财结合”。对与先声诊断来说,业务与财务不分家。这就要求财务人员必须对公司业务有一定的了解,而业务人员也必须懂得一定的财务知识,这就是一种复合型人才。其实,很多企业都希望拥有复合型人才,不少高校也在培养复合型人才。南京财经大学会计学院就有开设“智慧会计”专业,开设法学辅修,希望培养拥有大数据与财会结合、法学与财会结合的复合型人才,以备符合企业的招聘需求。可见,复合型人才确实是企业所需,大学生也可以在自己学有余力的情况下,争当复合型人才,为自己的求职增加优势。

图为先声诊断首席财务官讲解企业对复合型财务人才的需求。通讯员 袁婧怡 摄 
三、培养分析问题和解决问题的能力
在座谈会的最后,我向财务及人力资源专家提问:面试官看重面试者的的哪些方面?得到的回答是:更看重学生分析问题和解决问题的能力以及从中获得的成长。这个回答有些出乎我的意料,但我仔细思考后就明白这其中的奥秘。作为一名求职大学生,拥有丰富的履历固然重要,并且出彩的经历确实能让面试官眼前一亮,但工作需要做实事,会做事,做好事。在工作过程中总会遇到复杂程度不一的问题,这时候一个拥有较强的逻辑思维能力,并且能准确分析问题、及时解决问题的员工才是企业想要的。因此,培养分析和解决问题的能力尤为重要。

图为南京财经大学会计学院“职研直语”暑期社会实践团队与先声诊断高管合影。通讯员 袁婧怡 摄
本次“访企拓岗“社会实践,团队成员与企业高管零距离交流,充分了解了企业的用人需求,也让我意识到求职的奥秘。我们只有不断了解行业需求,提升自己的综合素质,才能在求职中拥有足够的竞争力,最终拿到自己梦寐以求的offer!
 
责任编辑:周云 发布日期:2022-08-19 关注
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